エンジニアブログ

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本

neocareer ～Tech Story～

自社プロダクト開発の責任者やっています。そんな僕が「コミュニケーション」について簡単にお伝えします。

はじめまして。
ネオキャリアグループの、ネオラボという開発組織で、主に自社プロダクトの開発責任者をしてます臼井です。

28年間という今までの人生の中で、このような”ブログ”形式の文章を書いたことがないのですが、記念すべき人生初投稿ということで、適度な緊張感のもと、書き記していきたいと思います。

まずは、自分について簡単に。

僕は大学を卒業後、2015年にネオキャリアに入社しました。

入社し

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neocareer ～Tech Story～

ネオラボ４年生の私が働く上で大切にしていること　~女子PM編~

はじめまして。ネオキャリアグループのネオラボという開発会社で、医療系サービスのプロジェクトマネージャー(以下PM)を担当しているスズです。

新卒でネオキャリアに”営業職”をするつもりで入社しましたが、気が付いたらネオラボでPMとして働いていました。(笑) 

現在新卒5年目のネオラボでは珍しい非エンジニアのPMです。1年目の終わりにネオラボに異動し、今年でネオラボ4年目となります。今回はネオラボ

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neocareer ～Tech Story～

フェラーリ売ってたクルマ屋の店長が、開発MGRになった話～来店して2分で高級車を購入した謎の男 編～

エンジニアではないんですが、エンジニア枠での投稿ということで失礼します。元クルマ屋の私が、エンジニア(枠)としてこんな記事を書くことになるなんて思ってもみませんでした 笑

30歳のときにクルマ屋を辞めてから3年と少しになります。あの頃はギラギラと脂っぽく、自分というブランドを確立するためセルフマーケティングに必死な20代でした。

大卒新卒で入社してから退職するまでの7年半、主に営業に携わってい

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neocareer ～Tech Story～

ネオキャリア、エンジニア初期メンバー、PM歴20年ミヤ（通称）の初noteです。

どうも。note初投稿になります。
特にテーマも決めずに、徒然なるままに書いてみたいと思います。

プロジェクトマネージャという役割から得た良さげな考え方を知ってもらうのと、皆さんの仕事にもそれを活かせることが出来たらと思い書かせていただきます。

自分について
40代。
男。
人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」のスタジオ長。
MMORPGがとっても好き。

20年近くプロ

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